北京2017年1月16日電 /美通社/ -- “2016中國企業選才大獎（HR Selection Awards in Greater China 2016）”將于1月17日在北京舉行的頒獎典禮上隆重揭曉。本次評選活動由中國較大的獨立第三方考試測評機構ATA主辦，國際考試行業協會亞洲分會（Asia Association of Test Publishers-AATP）、韋萊韜悅等權威考試測評機構聯合參與支持。
“2016年中國企業選才大獎（HR Selection Awards in Greater China 2016）”是目前亞太地區首個以企業選才為核心要素的評選獎勵活動。活動聚焦于企業人才招聘和選拔，關注于企業人才發展和建設，是以企業人才招聘特別是校園招聘的公平、公正性，科學、有效性，以及企業招聘的創新性、校園影響力、社會責任和國際化人才發展等維度為評選標準的一項第三方、公益性、社會化的評選活動。
“2016年中國企業選才大獎（HR Selection Awards in Greater China 2016）”評選活動的入圍企業包括中國工商銀行、中國農業銀行、中國銀行、中國建設銀行、交通銀行，中國移動、中國石化、華為、五礦集團、中國南方航空、中國東方航空等50余家各行業領軍企業，均是目前我國企業在人才招聘、選拔、測評領域最具影響力和代表性的典范標桿性企業。
獲獎企業在2016年的人才招聘特別是校園招聘過程中，均具有廣泛的校園影響力。獲獎企業的校園人才招聘普遍面向全國甚至全球開展，入圍企業2016年度總計校園招聘統一考試測評人數超過100萬人次。其中部分企業在網申階段的報名人數就已超過30萬名。
作為行業領軍，獲獎企業以高度的社會責任感，在人才招聘過程中堅持面向就業市場，公開、平等、競爭、擇優的原則，所有崗位特別是校園招聘崗位普遍采用公開招聘的方式，做到了招聘信息公開、過程公開、結果公開，不僅為分擔2016年我國765萬高校畢業生的就業壓力，也為推動我國高校畢業生就業競爭市場的公平、公正和透明、平等的發展做出了具有標桿性的突出貢獻！
獲獎企業始終追求招聘的創新，堅持以先進、科學的方式組織開展人才招聘，在人才招聘和校園招聘方面普遍采用了科學的、領先的、國際化的測評工具，不僅從專業知識和職業技能等方面全面考察應屆畢業生的素質和能力，也具有創新性和前瞻性的采用測評工具來考察畢業生的性格、情商和崗位匹配度等潛在素養和能力。部分獲獎企業還采用了情景模擬的方式，將真實的工作環境場景前置到校園招聘測評環節，更為真實、科學的考察了應屆畢業生的能力。
在2016年的校園招聘中，部分獲獎的行業領軍企業還在全球范圍內開展了人才招聘與選拔，在全球多個國家、地區的著名學府開展校園招聘的宣講、路演活動，并與國內同步組織統一的考試測評，為企業的國際化發展提供了人才的儲備和基礎。
八大獎項樹立企業選才典范和標桿促進中國企業人才發展
“2016中國企業選才大獎（HR Selection Awards in Greater China 2016）”評審基于入圍企業校園招聘百萬應屆畢業生考試與測評數據，并根據企業選才過程中的關鍵節點和環節，特別設置了8大獎勵方向，評審過程嚴格按照企業選才的公平、公正性，科學、有效性，以及企業招聘的創新性、校園影響力、社會責任和國際化人才發展等維度進行評選。
八大獎項設置如下：
旨在表彰獲獎企業在國際人才發展中的創新和突破，在國際化人才招聘、選拔方面做出的突出貢獻，以及為中國企業在國際化人才發展方面做出的有益嘗試并取得的較佳成果。獲獎企業是中國企業國際化人才發展的先鋒和典范。
旨在表彰獲獎企業在人才選聘、培養，以及企業員工崗位選拔、員工能力考核和評價等人力資源管理和人才發展等方面做出的杰出貢獻，在企業人才評價和發展方面的長期堅持和不斷突破。獲獎企業是中國企業人才發展方面具有卓越成就的典范企業。
旨在表彰獲獎企業在面向應屆畢業生的校園人才招聘、選拔和發展過程中具有代表性的杰出成就，企業為高等院校應屆畢業生提供的平等的就業機會，以及在校園人才儲備、培養和招聘選拔的卓越貢獻。獲獎企業是校園人才發展領域的標桿和典范。
旨在表彰獲獎企業在人力資源管理的各個環節對于人才測評高度重視，和對于人才測評的廣泛、深度應用，以及企業在人才發展和人才招聘等方面采用高效、領先測評工具和測評方法的成功實踐。獲獎企業是人才測評領域的領先典范。
旨在表彰獲獎企業在人才招聘上的持續、大膽創新，在人才招聘的內容標準、組織形式、招聘渠道上的創新突破，招聘創新極大的提高了企業人才招聘的有效性和科學性，增進了應聘者對于企業的滿意度。獲獎企業是企業在招聘創新的探路者和引領者。
旨在表彰獲獎企業面向大學畢業生的人才招聘、選拔方面的持續投入和高度重視，對于大學畢業生人才的評價、選拔和挖掘方面具有較佳成功應用，在大學畢業生中具有獨特的人才招聘和選拔體系。獲獎企業是大學校園人才招聘選拔領域的“伯樂”。
旨在表彰獲獎企業在校園廣泛的影響力和極高的知名度，在企業校園影響力的廣度、深度，以及企業雇主品牌、企業形象和企業口碑上處于領先地位，在校園的企業傳播和推廣中取得了杰出的成就。獲獎企業是在校園中具備最廣泛影響力的杰出企業代表。
旨在表彰獲獎企業在人才招聘、校園招聘等領域，堅持公平、公正性，科學、有效性，以及創新性、國際化等方面做出的突出貢獻和取得的杰出成績。獲獎企業具備高度社會責任感，是引領中國企業選才規范化、國際化發展的杰出典范和標桿。
“2016中國企業選才大獎（HR Selection Awards in Greater China 2016）”頒獎典禮將于2017年1月17日，在北京東方君悅大酒店隆重舉行，屆時將公布榮耀榜單，各項大獎評選結果也將隆重發布。
