-- 聚焦國內頂尖數據人才，北大團隊奪取10萬元冠軍獎金
上海2018年11月20日電 /美通社/ -- 由中國較大的人力資源服務商前程無憂（Nasdaq: JOBS）與美國數據科學人才測評專業機構Correlation One 聯合舉辦的首屆“中國數據馬拉松 China Datathon”近日在上海決出勝負。這一瞄準中國未來頂尖數據人才的賽事吸引2000余名在校學生報名，通過覆蓋二十四種主題門類的在線數據科學評估，有108名來自北京大學、清華大學、復旦大學、上海交通大學、浙江大學、中山大學等18所國內頂尖學府的本碩博在校生入圍決賽。參加決賽的學生再經過7小時的模擬現實場景的數據挖掘與分析，提交方案報告。最終由計算機科學及技術、信息科學技術與物理學專業學生組成的北京大學代表隊最終奪冠，并獲得10萬元獎金。決賽同時吸引了3M、上海期貨交易所和廣發銀行信用卡中心等用人企業到場觀戰。
數據馬拉松此前已在哈佛大學、麻省理工學院、加州理工學院、斯坦福大學、哥倫比亞大學、牛津大學、滑鐵盧大學等北美及歐洲較好的理工科大學開展超過20場。此次來到中國面向受邀學校的本科生、碩士研究生及博士研究生等擁有具備數據背景、對數據行業感興趣的在校生。108名優秀候選人組成3-4人團隊，在7小時內通過分析同中國的社會經濟、人口和生活有關的數據，圍繞“中國的生活方式和經濟的各個方面在最近發展中是如何演變的？”這一主題提出問題并且使用可用的數據集來對該問題進行解答。復旦大學軟件學院副教授趙衛東、上汽集團數據業務部副總經理劉峰、Correlation One技術產品戰略負責人詹通與前程無憂開發總監俞希林出席并作為本屆數據馬拉松決賽評審團。
數據顯示，目前中國擁有 46萬名從事大數據工作的專業人才，而未來三到五年這類專業人才短缺將達到150萬。當下中國科學院提供的自然語言處理(NLP，natural language processing)課程可以在一年內產生4個博士學位，但拉勾網數據顯示有數百家不同的公司正在招募500多個獨立的NLP職位。隨著大數據在各個行業中的影響力越來越大，全球化經濟下的雇主需要雇傭合適的人才來探索，捕捉并實現數據時代的價值和機遇。數據的使用才是最終價值，需要具備特殊技能的數據科學人才才能從一段數據中獲得收益。不能投入足夠的資源來雇傭正確的人才，意味著雇主也許會作出錯誤的決定并產生嚴重的后果，甚至無法發現重要的解決方案與增長動力。
數據的價值正在呈指數增長，對數據人才的需求也隨之水漲船高。“中國數據馬拉松 China Datathon”創造了一個獨特的機會，參與者可以利用真實世界的數據場景來展現創造性思考的能力、追求有趣的分析問題的能力與團隊協作領導力，而雇主有機會在數據科學人才市場建立自己的地位，并在一個有趣、競爭的環境中接觸人才。“Datathon最可貴的一點之一就是我們可以發現不擅長寫簡歷的、被忽略的人才。”Correlation One的聯合創始人以及首席執行官Sham Mustafa說道。前程無憂首席人力資源專家馮麗娟表示，“在今天無處不在的數字世界，收集信息已經不是一個問題，挑戰來自于如何借助數據和技術讓我們的生活收益。數據能力比過往任何時候都關鍵，前程無憂希望通過把數據馬拉松帶到中國，給擁有具備數據背景或對數據行業感興趣的在校生會一個全新、難以忘懷的經歷，并幫助他（她）們成為中國未來在解決問題和創新的領導者。”3m、廣發銀行信用卡中心、平安普惠、上海電氣、上海期貨交易所、上海清算所 、思科7家雇主出席并贊助了本屆數據馬拉松。
關于前程無憂
“前程無憂”(NASDAQ: JOBS) 是中國具有廣泛影響力的人力資源服務供應商，在美國上市的中國人力資源服務企業。它運用了網絡媒體及先進的移動端信息技術，加上經驗豐富的專業顧問隊伍，提供包括招聘獵頭、培訓測評和人事外包在內的全方位專業人力資源服務，現在全國25個城市設有服務機構，是國內領先的專業人力資源服務機構。
